A missão do NEES é transformar a vida das pessoas aumentando as oportunidades e a qualidade de aprendizagem por meio da transformação digital baseada em evidências.

A estrutura de Governança demonstra como o NEES está organizado (ver imagem abaixo), deixando claro os mecanismos de liderança, estratégia e controle que direcionam e monitoram a atuação da gestão no alcance do seu propósito.

O sistema de governança adotado pelo Núcleo tem como administração superior a Diretoria-Geral e Vice-Diretoria Geral, que exercem, em nível de planejamento, a fixação de diretrizes, a coordenação e controle das atividades, bem como a função normativa superior de inspecionar, fiscalizar e intervir, em caráter de correição, em qualquer setor do NEES.

Para auxiliar a Diretoria Geral, o NEES conta com o Conselho Consultivo, que está sendo reestruturado, para atender aos requisitos de equidade de gênero e raça.

A Diretoria do NEES conta com o apoio de uma secretaria executiva, uma assessoria jurídica e duas diretorias, responsáveis pela execução das atividades e, que possuem as seguintes responsabilidades:

A Diretoria de Gestão é responsável pela promoção dos objetivos institucionais dos seguintes setores: Gestão Administrativa dos Projetos, Recursos Humano e Processos, Comunicação, Marketing, Compliance e Controle, Captação de Recursos, seguindo os planos e diretrizes aprovados no planejamento Estratégico.

Já a Diretoria de Operações é responsável pela oferta transversal das atividades que foquem nas operações do projetos exercidas pelas gerências de: Infraestrutura, Pesquisa Científica, Política Educacional e Impacto, Tecnologia Educacional e Inovação e Qualidade, as quais executam os objetivos estratégicos do NEES nos projetos, para que alcancem suas metas e entregáveis dentro do que foi pactuado junto aos parceiros e no planejamento estratégico.

Atualmente a estrutura informada conta com a seguinte composição:

Diretor Geral: Alan Pedro
Vice-Diretor Geral: Diego Dermeval
Secretaria Executiva: Mônica Wanderley
Diretoria Executiva de Gestão: Edmilson Fialho

    • Gestão Administrativa de Projetos: José Augusto e Kleber Santos;
    • Gestão de Pessoas e Processos: Shirley Vital;
    • Comunicação e Marketing: Otavio Correia;
    • Compliance & Controle: Danielle Galdino e Cleonábula Neves.
    • Captação de Recursos: A definir;

      Diretoria Executiva de Operações: Leonardo Brandão

        • Infraestrutura: Francisco Meneses;
        • Política Educacional & Impacto: Mayra Antonelli;
        • Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação: Rafael Ferreira;
        • Proteção de Dados: Jorge Oliveira;
        • Qualidade dos Projetos: Glauber Ferreira;

Além desta equipe, todos os projetos desenvolvidos pelo NEES possuem uma equipe de desenvolvimento que é gerenciada por um coordenador, um vice-coordenador e um gerente de projetos.

Os valores do NEES

Princípios éticos

Valorizar relações alicerçadas sobre princípios éticos como integridade, honestidade e compromisso com a sociedade.

Melhoria contínua

Buscar o aperfeiçoamento contínuo de nossos produtos e a excelência em nossos serviços, objetivando soluções inovadoras, personalizadas e otimizadas para todos os stakeholders.

Qualidade

Prezar pela qualidade, eficácia e eficiência na definição de atividades e execução de tarefas.

Transparência

Primar pela transparência nos processos institucionais, fortalecendo as relações de confiança com a sociedade.

Comunicação pública

Promover a comunicação pública, ampliando a percepção da sociedade sobre os impactos da transformação digital na educação.

Conhecimento científico

Primar pelo conhecimento científico e pelas evidências como alicerces para realização das nossas ações.